Un programa de “compliance” no debe limitarse a enumerar las obligaciones que una empresa debe cumplir. Para Roberto Mella Cohn, un buen manual debe establecer cómo se aplicarán esas medidas, quién será responsable, cuándo deberán ejecutarse, con qué información y qué evidencia deberá conservarse.
Un buen manual de “compliance” debe explicar la forma de cumplirlo
